О роли

‍Мы ищем стратегического менеджера по партнерствам для контроля и расширения нашей сети поставщиков. Репутация World Manpower напрямую зависит от качества предоставляемых нами талантов. Имея сеть сорсинга, охватывающую Филиппины, Индию, Восточную Европу и Африку, нам нужен специалист для управления отношениями с локальными агентствами и учебными центрами.

Если вы мастер переговоров с острым взглядом на качество и глубоким пониманием международных рынков труда, это ваша возможность сформировать основу наших операционных процессов. Вы будете обеспечивать эффективность и этичность нашей цепочки поставок, чтобы соответствовать запросам наших 250+ активных клиентов по всему миру.

Ключевые обязанности

• Расширение сети: поиск и проверка новых рекрутинговых партнеров и локальных агентств на ключевых рынках (Южная Азия, Центральная Азия, Африка).

• Контроль качества: проведение регулярных аудитов партнерских агентств на соответствие нашим строгим стандартам отбора и принципам этичного найма.

• Координация обучения: взаимодействие с нашими центрами тестирования и языковыми академиями (такими как Hashira) для адаптации программ обучения под требования клиентов.

• Управление эффективностью: мониторинг работы поставщиков, обеспечение строгого соблюдения дедлайнов и квот на подбор персонала.

• Надзор за соблюдением норм (Compliance): контроль того, чтобы все партнеры работали в рамках местного законодательства и международных миграционных правил.

• Переговоры: управление контрактами и коммерческими условиями с поставщиками для обеспечения экономической эффективности и взаимного роста.

Как Partnership Manager, вы будете играть решающую роль в обеспечении нашего «Доступа к мировым талантам». Вы станете мостом между нашими операционными потребностями и локальными рынками. Каждый день у вас будет возможность повышать стандарты международного рекрутинга, гарантируя, что наши клиенты получают только самых мотивированных и квалифицированных профессионалов.

Требования

• Подтвержденный опыт в управлении поставщиками (Vendor Management), закупках или международном рекрутинге.

• Глубокое знание рынков труда Азии (Филиппины, Индия, Непал) или Африки.

• Сильные навыки ведения переговоров и умение выстраивать долгосрочные профессиональные отношения.

• Понимание стандартов этичного найма и процедур комплаенса.

• Свободный английский язык; знание хинди, тагальского или других региональных языков будет значительным преимуществом.

• Способность работать самостоятельно и управлять партнерами в разных часовых поясах.

Мы ценим бескомпромиссную прозрачность и искреннюю заботу о людях. Мы ищем профессионала, который относится к нашим партнерам и кандидатам с уважением, требуя при этом высоких стандартов исполнения.

Что мы предлагаем

• Конкурентоспособная заработная плата, основанная на опыте и возможностях вашей сети контактов.
• Возможности профессионального роста в ведущем международном HR-агентстве.

• Гибкий график и возможность удаленной работы.
• Прямой доступ к нашей развитой инфраструктуре, включая центры тестирования строителей и сварщиков.

• Коллаборативная рабочая среда, ориентированная на устойчивый рост бизнеса.

В World Manpower мы верим, что сильная сеть — это фундамент успеха. Мы поощряем инновации наших менеджеров и создание структур, которые выдерживают проверку временем. Мы предоставим ресурсы, полномочия и глобальную платформу, необходимые для вашего карьерного взлета.